|
מזה מספר שנים, אני וגם חברים רבים אחרים, חשים שנושא קבלת משפחות חדשות לקליטה אינו מטופל כראוי. ללא תשומת לב לפרטים חשובים ,ללא התייחסות לצרכי הקהילה, וללא בדיקה מספקת של התאמת המועמדים לחיי הקהילה .
ואז, לפני מספר חודשים כשפנה אלי יו"ר ההנהלה ובקש ממני לקחת על עצמי ריכוז ועדת הקליטה , נעניתי לפנייתו, בתקוה שאצליח לשנות.
הצעתי להנהלה מספר הצעות לשיפור, האחת מהן הוא תהליך מיון המועמדים שיהיה קפדני יותר מאשר בעבר. כמו למשל, דרישת תעודת יושר משטרתית, דרישת המלצות ממקומות עבודה, , בית ספר וכדומה.
כן, ציינתי את דעתי לגבי המועמדים העתידיים ומה סוג האוכלוסיה שלדעתי עלינו לקלוט.
ההנהלה אשרה את מדיניות הקליטה כפי שהצעתי.
לצערי הרב, וועדת הקליטה לא שנתה ממנהגה בשנים האחרונות,לא הפנימה את צרכי היישוב ולא לקחה לתשומת לבה את הנחיות ההנהלה.
בישיבת הוועדה לפני כשבועיים בניגוד לדעתי הנמרצת, הוחלט להמשיך הליכי קליטה עם מועמדת רווקה כבת 38 שאינה מתאימה לקריטריונים שנקבעו ע"י ההנהלה וועדת קליטה. (אישה חיובית גם לדעתי). אולם כאמור אינה מתאימה לקריטריונים . והיא אגב, אחות של רווק אחר שאותה ועדה קלטה לפני מספר שנים (גם הוא בחור חיובי בהחלט).
לדעתי, הוועדה הנוכחית אינה מתאימה לתפקידה ועליה להתפזר (כל חבריה הם אנשים מצוינים אבל נמצאים בוועדה הלא נכונה)או אולי אני?
מצ"ב מכתבי להנהלה בנושא קליטה:
הצעות להליכי קליטה:
נוהל קליטה
מועמדים שפונים לקליטה אם בקליטה ישירה, או בקניה של בית קיים, יידרשו לשלוח כדלקמן:
1. תעודת יושר
2. אשור נישואים
3. קורות חיים
4. מכתב המלצה ממעסיק, מורה, או כל ממליץ שיהיה מקובל על ו. קליטה. מכתב
לכל אחד מבני הזוג.
ועדת הקליטה, לאחר עיון במסמכים תחליט אם לזמן את המועמדים לפגישה, או לדחות בקשתם על הסף.
מי שיזומנו לפגישה ועל פניו יימצאו מתאימים יידרשו לעבור מבחן סוציומטרי במכון בדיקה מוכר ע"י מוא"ז גולן.
ועדת הקליטה לאחר עיון בתוצאות הבדיקה הפסיכומטרית, תחליט על פי שיקול דעתה.
ו. קליטה סוברנית לקבל או לדחות מועמדים .
מטרת הקליטה: קליטת משפחות צעירות, איכותיות, משכילות אשר תשתלבנה בקהילה, תוכלנה לתרום תרומה חיובית לכלל הציבור ותתרומנה לאיכות החיים, איכות הסביבה ואיכות החברה.
עלינו לקלוט רק את מי שאנו רוצים ולא את כל מי שרוצה בנו!
פיני אביגור
פינת |
בטעינה...
